寒假工三天被老板拖欠工资,有哪些解决方法?

杭州律师 2025-04-28
寒假工被拖欠工资,应依法维权。根据《劳动法》,老板需按时支付工资,拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损,影响生活和学习。
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被拖欠工资可这样处理:1.协商:与老板沟通,要求支付工资。2.投诉:若协商无果,向当地劳动监察大队投诉,提供工作证明和欠薪证据。3.仲裁:投诉未解决,携带证据向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过法律途径维权。
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解决拖欠工资,常见方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与老板协商,无果后向监察大队投诉,或直接申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳方式。
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