工厂员工工资计算需考虑出勤及奖金等。依据《劳动法》，工资应包含底薪、绩效、奖金等，未正确计算可能导致劳动纠纷。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资计算方式如下：
1. 如按月薪算，工资=月出勤天数×2200÷应出勤天数；
2. 如按底薪+绩效，工资=2200+绩效+奖金+津贴+加班费。
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