作为财政局28年的合同工被解雇,赔偿问题怎么解

杭州律师 2025-04-17
作为财政局合同工被解雇,应获经济补偿。依据《劳动合同法》,赔偿按工作年限计算,每满一年支付一月工资。不及时处理可能导致合法权益受损,影响生活。
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被解雇应获赔偿。操作如下:1.收集工作证明、合同等证据;2.尝试与财政局协商,依据《劳动合同法》提出合理赔偿要求;3.协商不成,向劳动仲裁委员会申请仲裁,提交证据,等待裁决。
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合同工被解雇,常见处理方式是协商或仲裁。可先与财政局协商,不满意则申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与公正性,协商快速但可能结果不尽如人意,仲裁更公正但耗时。
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